经验做法:“四强四引”助青年工作提质增效

发布:笔杆子 时间:2024-09-27 字数:1373字

  共青团县委坚持党建带团建、团建促党建,全面深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想,本着“联系青少年,凝聚青少年,服务青少年”的工作思路,通过“四强四引”,扎实推进青年工作,全力护航全县青少年健康成长。

  一、强化思想引领,引导青少年树立正确价值观

  始终坚持为党育人主责主业,强化青少年思想政治引领,以学习、宣传、贯彻党的二十大精神和团十九大精神为主线,结合“五四”运动104周年,通过线下、线上相结合的方式,在青少年群体中广泛开展“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题实践教育系列活动,持续加强青少年的思想政治引领。今年以来,组织开展青年大学习18期、红领巾爱学习25期、党的二十大和“五四”精神等宣讲4次、团务知识竞赛1次、“青马工程”培训1次,开展主题团(队)日活动408次。

  二、强化先锋塑造,引导青少年争做先锋榜样

  依托县“青锋讲堂”育人工程项目,以县人才之家为主阵地,用好用活x岗位实践先锋、乡村振兴先锋等优秀青年典型,组建县委宣讲团、“青年讲师团”“红领巾巡讲团”等,推动广大青年党员、干部深入青少年开展主题精神宣传宣讲。在“x青年”微信公众号开设“青故事·模范风采”专栏,不定期向全县青少年推送不同领域、不同行业模范青年典型故事,教育引导广大青少年勇学先进,争当先锋,为县经济社会高质量发展培养生力军和突击队。

  截至目前,累计共组织开展25期“青锋讲堂”育人工程宣讲,覆盖实验小学、为民中学、中青班学员等青少年1440余名,宣传“青故事·模范风采”10余次,开展线上线下专题学习598次,覆盖青少年8000余人,主题宣讲39场次,覆盖全县青少年约5000余人次。

  三、强化团队激励,引导青少年坚持创先争优

  坚持党建带团建、全团带队工作思路,健全完善党团队一体化育人链条,深化阶梯式成长激励体系建设,落实分批入队、推优入团、推优入党机制,运用青少年特有的奖章、荣誉、服务岗位、实践体验等多种激励载体,具体化、常态化、持续化地激发青少年光荣感和责任感,大力培养青少年对党和国家的朴素情感。2023年来,表彰县级“红领巾奖章”争章集体45个、个人120名;表彰县级“五四红旗团委(团支部)”9个、“优秀共青团员”38名、“优秀共青团干部”9名;开展集中示范入团和集中示范入队各1次,发展少先队员2321名、学生团员762名;初中、小学少工委实现全覆盖。

  四、强化关心关爱,引导青少年快乐健康成长

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