同志们：
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“节”点就是“考”点，过节不能“失节”。2026年端午节即将来临，在这个传统佳节到来之际，我们召开这次集体廉政谈话会，主要任务是深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，重温党纪国法，重申廉洁纪律，进一步压紧压实全面从严治党主体责任，提醒大家在节日期间时刻绷紧纪律规矩这根弦，坚决防止“四风”问题反弹回潮，确保全单位上下度过一个风清气正、文明祥和的端午假期。
刚才，纪委同志通报了近期查处的几起违反中央八项规定精神的典型案例，这些案例就发生在我们身边，教训深刻，发人深省。希望大家引以为戒，警钟长鸣。下面，结合当前党风廉政建设形势和节日特点，我讲四点意见，与大家共勉。
一、提高政治站位，深刻认识纠治“四风”的长期性与艰巨性
端午节不仅是中华民族的传统节日，更是对党员干部作风的重要检验期。我们要清醒地认识到，作风建设永远在路上，纠治“四风”是一场攻坚战、持久战，绝不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪。
首先，要从政治高度看待节日廉洁。严守节日纪律，不仅仅是生活小事、个人私事，更是关乎党性原则、关乎党的形象的政治大事。每一位党员干部都要把严守节日纪律作为检验“两个维护”的试金石，深入学习贯彻关于作风建设的重要论述，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要摒弃“小节无害”的侥幸心理，破除“法不责众”的从众心理，克服“由于人情难却”的妥协心理，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
其次，要认清当前“四风”问题的新表现、新动向。虽然经过多年持续整治，面上奢靡享乐之风得到有效遏制，但也要看到，“四风”问题具有顽固性、反复性，且呈现出隐形变异、翻新升级的特点。有的通过电子红包、快递物流“隔空”送礼；有的借考察培训之名行公款旅游之实；有的躲进内部食堂、私人会所搞“一桌餐”；有的利用名贵特产类特殊资源谋取私利。这些现象表明，腐败手段在升级，我们的监管和防范意识也必须随之升级。大家务必保持清醒头脑，既要防“明枪”，更要防“暗箭”，既要防“显性”违规，更要防“隐性”变异，坚决打赢作风建设这场硬仗。
二、严明纪律红线，严格落实“十个严禁”硬性要求
纪律是管党治党的“戒尺”，也是党员干部约束自身行为的标准和遵循。端午节期间，人情往来增多，廉政风险加大。在此，我再次重申并强调节日期间的“十个严禁”，请大家务必入脑入心，令行禁止。
一是严禁违规收送礼品礼金。严禁收受管理服务对象、下属单位或个人提供的粽子、香囊等节礼，严禁收受现金、购物卡、消费券、电子红包、有价证券等。要警惕披着“人情往来”外衣的利益输送，坚决杜绝把“礼尚往来”变成“权钱交易”。
二是严禁违规吃喝。严禁公款吃喝、超标准接待；严禁接受管理服务对象安排的宴请；严禁转入内部食堂、私人会所、隐蔽场所等搞违规吃喝；严禁组织或参与带有赌博性质的娱乐活动。要自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，构建亲清政商关系。
三是严禁公车私用及私车公养。严格执行公车管理规定，节日期间除值班应急车辆外，其余公车一律封存停驶。严禁私自驾驶公车探亲访友、旅游观光；严禁借用下属单位、企业车辆；严禁使用公务加油卡为私家车加油，严禁报销私家车维修费、过路费等费用。
四是严禁违规发放津补贴或福利。严禁巧立名目，以过节费、值班费、加班费等名义违规发放津补贴；严禁违规购买、发放粽子、酒水等过节物资。财务部门要严格审核把关，坚决堵住违规支出的口子。
五是严禁大操大办婚丧喜庆事宜。严禁借端午节之机或临近节点，违规操办婚丧喜庆事宜；严禁化整为零、分批异地操办；严禁邀请管理服务对象参加并收受其礼品礼金。确需操办的，必须严格按规定履行报备手续。
六是严禁违规旅游。严禁借考察、学习、培训、研讨、招商、参展等名义变相公款旅游；严禁接受管理服务对象安排的旅游活动；严禁改变公务行程借机旅游。个人出行也要严格遵守相关规定，不得由下属单位或企业支付旅游费用。
七是严禁酒驾醉驾及赌博。节日期间聚会增多，大家要牢记“喝酒不开车、开车不喝酒”，坚决杜绝酒后驾车、醉酒驾车行为。严禁参与任何形式的赌博活动，保持健康向上的生活情趣，维护党员干部良好形象。
八是严禁值班值守脱岗漏岗。严格执行24小时专人值班和领导带班制度。值班人员必须坚守岗位，认真履行职责，严禁擅离职守、空岗漏岗。遇有突发事件或重要紧急情况，要第一时间请示报告并及时妥善处置，不得迟报、漏报、瞒报。
九是严禁利用名贵特产谋私。严禁利用粽子、茶叶、酒类等地方特色资源谋取私利；严禁违规占用、使用名贵特产类特殊资源；严禁通过关联交易、利益输送等方式获取不正当利益。
十是严禁其他违反中央八项规定精神的行为。凡是党中央明令禁止的，凡是党纪国法规定的，都要严格遵守。对于任何打擦边球、搞变通的行为，都将严肃查处，绝不姑息。
三、聚焦关键环节，精准排查岗位廉政风险
不同岗位有不同的职责，也面临不同的廉政风险。大家要结合各自工作实际，主动对号入座，开展一次全面的廉政风险自查自纠，做到早排查、早防范、早处置。
对于班子成员和中层干部而言，重点要履行好“一岗双责”。不仅要自身硬，还要管好班子、带好队伍。要加强对分管领域、分管部门党员干部的教育管理监督，定期开展谈心谈话，及时了解思想动态，发现苗头性、倾向性问题要及时提醒纠正。要层层传导压力，确保廉洁要求落实到每一个岗位、每一名员工，形成“一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。特别是对于关键岗位、重点人员，要多敲警钟、多扯袖子，防止出现监管盲区。
对于财务、采购、审批等关键岗位人员而言，重点要规范权力运行。财务人员要严格执行财经纪律，把好资金出口关，坚决杜绝虚列科目报销、违规发放福利等行为，做好资金使用台账登记，确保每一笔资金都合规合法。采购人员要严格执行政府采购流程，坚持公开、公平、公正原则，节日期间一律不私下接触供应商，不接收任何形式的馈赠，所有业务按程序节后办理，切断利益输送链条。审批人员要依法依规行使审批权，不搞特权、不谋私利，坚决杜绝“吃拿卡要”、推诿扯皮等行为，提升服务效能，优化营商环境。
对于执法、窗口等服务岗位人员而言，重点要规范履职行为。要牢固树立以人民为中心的发展思想，文明执法、热情服务。严禁利用职务之便谋取私利，严禁态度粗暴、刁难群众。要自觉接受服务对象和社会各界的监督，让权力在阳光下运行，维护单位的良好形象公信力。
此外，还要特别重视家风建设。家风连着党风，家事连着国事。广大党员干部要带头弘扬优良家风，管好家人亲属，教育子女遵纪守法、勤俭节约。要防止家人打着你的旗号谋取私利，防止“枕边风”成为腐败的导火索。要多与家人沟通廉洁理念，算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账，筑牢家庭廉洁防线，以纯正家风涵养清朗党风政风社风。
四、强化责任担当，确保节日安全稳定与廉洁过节
抓好节日期间的党风廉政建设，关键在于落实责任，关键在于行动。
一要压实主体责任。各部门主要负责人是本部门党风廉政建设的第一责任人，要亲自部署、亲自检查、亲自督促。要将节前廉政提醒传达到每一位干部职工，确保全覆盖、无死角。要通过召开部门会议、发送廉洁短信、签订承诺书等多种形式，营造浓厚的廉洁过节氛围。
二要加强监督检查。纪检监察部门要切实履行监督责任，加大节日期间明察暗访力度。要聚焦违规吃喝、违规收送礼品礼金、公车私用等重点问题，采取随机抽查、突击检查、大数据筛查等方式，开展全方位、全天候的监督。对顶风违纪行为，要坚持“零容忍”，发现一起、查处一起、通报一起，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。同时，要实行“一案双查”，既追究当事人责任，又追究相关领导责任，倒逼责任落实。
三要倡导文明新风。端午节是弘扬爱国主义精神、传承优秀传统文化的重要载体。我们要倡导文明、健康、节俭的节日消费方式，反对铺张浪费、攀比炫富。要积极参与志愿服务、文化惠民等活动，丰富节日文化生活，提振精气神。要合理安排作息时间，加强体育锻炼，保持身心健康，以更加饱满的热情投入到节后的工作中去。
同志们，清廉是福，贪欲是祸。组织的提醒是对大家最大的爱护，严格的纪律是对大家最好的保护。希望大家珍惜工作岗位，珍惜家庭幸福，珍惜个人名誉，常怀律己之心，常思贪欲之害，常除非分之想。
最后，我想听听大家对单位党风廉政建设还有什么建议？或者有什么困难需要组织帮助解决的？今天的谈话就到这里。希望大家把今天的承诺转化为实际行动，牢记廉洁自律各项规定，以身作则、率先垂范，管好自己、管好家人、管好身边工作人员，过一个清廉、祥和、愉快的端午节。节后，我们将通过抽查、暗访等方式，检查纪律执行情况，一旦发现违规违纪问题，将严肃查处、绝不姑息。
祝大家节日快乐，工作顺利，阖家幸福！
谢谢大家。