青年干部交流锻炼感悟：保持“二气” 履职尽责担当
2024-04-27各位领导、同事，大家好，我是县地方金融发展服务中心***。很荣幸能够参加这次座谈会，让我有机会向办公室各位优秀领导同事学习，一起分享这段时间在工作中的感悟。在正式入职这段时间里，我紧紧围绕科室目标任务
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党纪学习教育感悟：发扬斗争精神 敢于担当作为
2024-04-25按照工作领导小组的工作部署，在全机关内开展党纪学习教育。本次的党纪学习教育，是进一步加强党的纪律建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。当前，我市正以“头号力度”纵深推进“百千万工程”，奋力开创
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在激励干部担当作为干事创业座谈会上的交流发言（二）
2024-04-19让基层干部切身感受到组织的关怀和照顾，真正消除后顾之忧，推动他们在担当实干、创新实践中不断增强干事成事、创造辉煌的胆略和魄力
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XX镇形式主义官僚主义不担当不作为问题专项行动工作总结
2024-03-06坚决做到重要会议精神第一时间传达，重要工作任务第一时间安排部署，重要矛盾问题第一时间研究调处，切实把思想和行动统一到党中央重大决策部署和市委、区委工作要求上来。
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座谈发言：以学促干强担当
2024-02-27组织好巡学督学，抓好跟踪问效，确保学习时间、内容和人员上的落实，以务实举措推进主题教育扎实有效推进。
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筑牢廉政思想根基 以忠诚干净担当展现新作为、做出新贡献
2024-02-27着重从工作中如何才能筑牢廉政根基，如何以实际行动践行忠诚干净担当的政治品格，与大家一起交流四个方面的认识。
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在全市组织系统激励党员干部担当作为工作座谈会上的交流发言
2024-02-23扎实做好选贤任能、强基固本、育才聚才各项工作，以科学的制度安排、有效的机制激励和细致的服务保障推动干部抖擞精神，担当作为。
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在全市激励党员干部担当作为工作座谈会上汇报发言
2024-02-22从坚持正确导向，加强制度创新，提升干部能力素质等方面用力，激发了全县广大干部敢担当勇作为的热情。
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影响基层干部担当作为的问题分析及对策建议
2024-02-18面对事务性工作多、任务重、压力大的基层环境，一些基层干部在总体履职尽责、保持昂扬状态的前提下，还存在不愿担当作为、不会担当作为、不敢担当作为等现象，这些现象在一定程度上影响了基层干部的成长进步，损害了
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微党课：“三山”鼎力话担当
2024-02-07“担当”一词，《现代汉语词典》的解释是：“接受并负起责任。”有担当的人，常被形容为“中流砥柱”、“栋梁之才”、“超级英雄”，也有人认为，男性的第一魅力是责任担当，也有人说，有担当、敢担当的人身上有一股
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