提高工作质量和效率,让企业和群众切实感受到专项行动带来的新变化、新成效。
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切实做到落细落小落实、见人见事见思想,不能千人一面、搞成模板化的“通用文章”。
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确保他们熟悉岗位风险。要鼓励员工发现隐患及时上报,形成“人人讲安全、人人抓安全”的良好氛围。
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及时报道“三化”建设年行动的最新进展和成效,营造积极向上的舆论环境。
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建设乡村振兴人才驿站,对返乡创业人才给予最高50万元贴息贷款,让人才“回乡有平台、创业有底气”。
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细化工作措施,明确工作标准,确保责任落实到人、落实到事。要加强对责任落实情况的监督检查,对责任不落实、措施不到位的,要严肃追究责任。
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确保在突发事件发生时,能够迅速、有效地进行应对,最大限度地减少事故损失。
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强化应急知识宣传教育,通过宣传栏、内部刊物、微信公众号等多种渠道,广泛宣传应急知识和技能,提高员工的应急意识和自救互救能力。
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加强对农民工的安全教育培训,采取送教上门、现场教学等方式,培训农民工*万人次,有效提升了农民工的安全技能和自我保护能力。
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建立问题台账,全程监督、节点管控、办结销号制度。实行局挂包领导负责制,负责及时跟踪评价,通过电话回访、现场了解等形式,及时收集服务对象的问题解决程度和满意度评价。
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