在调研成果汇报交流会上的发言
2024-02-19深入调查研究，抽丝剥茧、直抵本质，找到破解难题的办法路径。下面，我谈几点体会，以供同志们参考。
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在党委理论学习中心组研讨会议上的发言
2024-02-19强化问题导向、实践导向、需求导向，把学习贯彻的成效体现到推动××发展的新思路新举措上来，体现到做好各项工作的实际行动上来，切实推动学习贯彻党的创新理论走心走深走实。
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在党建工作座谈会上的交流发言
2024-02-19具备扎实的专业基础知识、丰富的党政工作经验、较强的材料写作能力，在脱贫攻坚、乡村振兴、基层党建等各项工作任务中不断磨砺提升。
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在创建国家食品安全示范城市专题推进会上的汇报发言
2024-02-19，持续提升综合监管效能，走出了一条食品安全“责任共担”“成果共享”的双促双赢新路径
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在安全生产和千万工程经验交流会上的发言
2024-02-19时刻绷紧维护安全稳定这根弦，以最严标准最实举措，深入开展安全生产隐患大排查大整治，切实把安全生产责任落实落细，全力筑牢校园安全的坚固屏障。
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2024届高三年级高考倒计时200天誓师大会上的发言
2024-02-19出身穷苦农民、远在都安山旮旯里的我，也曾和现在的你们一样，手执利剑，身披战袍，雄赳赳气昂昂，以梦为马，千里走单骑，万里赴戎机，在高考的战场上杀出一条血路，终于实现了二十七年后最大的梦想
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在XX委理论学习中心组集体学习时的研讨发言提纲
2024-02-19深刻领悟“浦江经验”的精髓要义，增强学习贯彻习近平总书记关于信访工作系列重要论述精神的思想自觉
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在XX公司主题教育交流研讨会上的发言材料
2024-02-19持续提高政治站位，坚持深学笃用近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断增进对“两个确立”“两个维护”的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。
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市委组织部人才工作交流发言材料
2024-02-18县级人才工作机构职能的有效发挥是构建党管人才工作格局，优化人才队伍建设的基础。目前县级人才工作机构在人才管理、使用、服务等方面职能作用发挥存在短板，机构职能弱化问题需加强重视。 一、人才管理合力不
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县委组织部人才工作会议交流发言材料
2024-02-182023年，县委组织部针对人才工作短板弱项，注重在有人员、有机制、有责任、有氛围“四有”上下功夫、求实效，强化人才工作机构职能作用，推动人才工作持续向好发展。 一、健全党管人才工作机构。人员充足是
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