开展“乡贤讲地名”系列活动,邀请乡贤围绕乡村地名中的历史变迁和民俗风情,讲好地名故事,守护乡愁记忆。
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有效调动公务员担当作为、干事创业积极性,激励全区公务员队伍扎根基层、笃行担当。
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坚持从严管理与关心关爱相结合,帮助干部汲取教训、改进提高,变“有错”为“有为”。
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主动公开特种作业人员姓名、特种作业证书及有效期、作业种类等具体内容,载明特种作业证书的查询方式
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推介我县优势资源,聚合特色人才,实现资源、技术共享,提供致富、就业信息
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鼓励流动党员亮身份、践承诺,引导流动党员积极认领群众“微心愿”、参与社会“微公益”
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在党员群体中,流动党员因其流动性强、分布广泛且难以集中等特性而成为一个特殊且不容忽视的部分。针对这一群体的管理,尤其是学习教育方面,
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去年以来,我县坚决扛牢管党治党政治责任,逐步探索形成“精准化分类、精细化管理、精确化考评”流动党员管理模式,实现党组织对流动党员考核评价有尺度、组织生活有标准、作用发挥有指引,激励引导流动党员充分发挥
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根据工作安排,现就xx县年轻干部教育管理工作情况报告如下。 一、主要做法与成效 一是建立履职清单。给每名科级干部明确职责任务,细化工作指标,制定出履职清单。履职清单紧紧围绕“x﹢x﹢x”目标来
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同时采取多重密码保护,干部信息和研判信息的保密性得到进一步提升,有效解决传统材料存在的泄密隐患。
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