聚焦基层组织权小、责大、事多等实际问题,主动思变,既“为车减负”,又“为马赋能”,有效破解基层治理“小马拉大车”难题,推动基层减负工作取得实效。
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发挥群众主体力量完善小组(区)治理组织,多元主体协同整合服务资源,提升了小组(区)治理的制度化水平。
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持续巩固提升公平竞争治理效能,推动构建公平高效、诚信守法、安全有序的市场竞争环境。
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鼓励企业、创投机构、社会组织为创业者提供服务,建设一批星创天地、众创空间等科技企业孵化平台。
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推动全市所有建制村制定村规民约,以村规民约规范村民行为,共同营造和谐美好的乡村环境。
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全力打造南四湖中药材产业带,构建医养健康产业发展新格局,满足了群众多元的健康需求。
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保障巡审工作的权威性和专业性,促进巡审监督质效实现最大化,推动**巡察工作高质量发展。
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将新就业群体纳入网格化服务管理特聘队伍,推动其化身“移动网格员”,有效提升网格事项发现处置水平。相关做法作为“党建引领、群众自治”典型经验在全市推广。
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弘扬“行善者得善,福往者福来”价值理念,激发村民崇德向善。通过推行积分制,让村民积极主动参与到村务治理工作中来,真正实现群策群治共建共享的“大合唱”。
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为各类人才提供施展才华的广阔天地,创造条件让人才在乡村振兴发展的大舞台上各尽所能、各展所长。
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