党员干部2024年度主题教育专题组织生活会个人对照检查材料（四个方面）
2024-02-12按照专题组织生活会的要求，本人立足工作实际，开展了理论学习，广泛听取意见，开展了谈心谈话，对照四个方面，坚持把自己摆进去，认真进行党性分析，深挖思想根源，开明确了整改方向。现做对照检查如下： 一、存
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致室（办）干部职工家属的一封信
2024-02-11致室（办）干部职工家属的一封信 敬爱的各位干部职工家属： 律回春渐，新元肇启。值此新春佳节来临之际，向您致以诚挚问候、衷心感谢和崇高敬意！ 回望2023，室（办）干部职工因忙于工作，
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纪委干部教育整顿组织生活会对照检查材料
2024-02-10按照会议要求，我按期参加集中学习和研讨活动，开展个人自学，在检视问题与党性分析的基础上，坚持边学边查、边查边改，切实把思想和行动统一到教育整顿意见上来，重点围绕“五个方面”进行对照检查，现报告如下：
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在2024年春节后第一次全体干部职工大会暨春节假期收心会上的讲话
2024-02-07同志们： 不经意间，春节长假就在与家人团聚、走亲访友中一晃而过。今天是节后上班第一天，意味着我们 将从温馨惬意的“过年模式”，切换到奋勇争先的“工作状态”。 一年春作首，万事行为先。今天，我们在这
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县直部门干部作风能力提升量化积分管理办法
2024-02-07进一步纠治作风顽疾、补齐干部能力短板，实现全县干部作风能力大提升
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市住建局干部中青班学员到镇（街）体悟实训感悟
2024-02-06坚持不做旁观者，不当局外人，深入镇村一线，积极参与各项工作，通过挂职锻炼，本人开阔了视野、增长了才干、提升了素养，深刻领会“基层工作，大有可为大有作为”。
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切实提升领导干部意识形态工作五种能力
2024-02-05增强党和人民的文化自信，战胜意识形态领域重大风险挑战，提供了坚强的思想保证、制度支撑和强大精神力量。
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市人社局关于干部队伍建设的经验汇报
2024-02-05推动人社系统干部职工为民服务意识和服务能力得到新提升，人民群众在人社服务中体会到了成色更足的获得感、更可持续的幸福感。
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市林业和绿化局局长在全市干部思想能力作风建设座谈会上的发言
2024-02-05发挥党建引领力，用好考核指挥棒，着力打造堪当强市建设重任的林业干部队伍，为林业高质量发展提供坚强的组织保证。
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市局干部个人自查剖析发言提纲
2024-02-05满足于学习了、理解了，在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学方面下的功夫不深，存在着知行不一、学用脱节的现象，导致运用学习成果指导工作，研究解决实际问题的能力不足，点子不多，方法不活。
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