着力聚焦“一懂两爱”型优秀村(社区)干部难找难选,高素质专业化年轻干部青黄不接,教育、医疗、农业等重要领域人才不足不优等突出问题
w悟规律、明方向、学方法、增智慧,而且收到了思想上正本清源、政治上绝对忠诚、行动上紧跟紧随的明显成效。
w广大年轻干部生而逢时,重责在肩,必须要承担起历史赋予的重任,既要怀抱梦想,又要脚踏实地,把青春抱负融入到党和人民的事业之中,努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。
w在主动对照“六个方面”、扎实开展谈心谈话、深入自查自纠、深刻剖析问题根源的基础上,认真进行党性分析,制定整改措施、明确努力方向。
w聚焦干部能下,不断压实工作责任、加大工作力度、创新方式方法,激励广大干部勇于担当、积极作为。
w坚持将“守初心”作为政治考量、将“担使命”作为政治责任、将“找差距”作为政治体检、将“抓落实”作为政治历练,切实提升政治站位,深化思想认识。
w作为青年干部,要起而行之先学一步,把握要求学深一步,切实增强思想自觉和行动自觉,坚持用党的创新理论武装自我,不断把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想引向深入,在新时代新征程中奋发有为、建功立业。
w国有企业也是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,更是党执政兴国的依靠力量。从这个意义上看,国有企业不仅仅是经济组织,更是政治组织。
w结合部门特点、岗位需求等因素,每年采取继续教育、内部轮岗、网络学习等形式,实行培教育训全覆盖,切实增强干部干事创业本领。
w扎实做好这次全市政工干部培训班工作,首先就要统一思想、提高认识,充分理解并把握开展学习培训的重要意义,进一步增强参加学习培训的思想自觉和行动自觉。
w