交流发言：强化人才支撑，加快培育和发展新质生产力
2024-05-08同志们： 习近平总书记在主持中共中央政治局第十一次集体学习时强调，要按照发展新质生产力要求，畅通教育、科技、人才的良性循环，完善人才培养、引进、使用、合理流动的工作机制。新质生产力代表先进生产力的演
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在全市“培育工匠人才提升创新能力”座谈会上的讲话
2024-04-30同志们： 在“五一”国际劳动节前夕，在市人大常委会刚刚依法设立“X工匠日”之际，市政府组织召开这次由政府、企业家、职工三方参加的座谈会，是一件很有意义的事情，也是过去所没有过的。会议开始的时候马市长
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庆祝“五一”劳动节“五四”青年节劳动模范及青年人才代表座谈会上的讲话
2024-04-29各位劳模代表、青年朋友、同志们：大家好！劳模和青年是职工队伍中两个优秀的群体，是公司高质量发展的重要支撑和骨干力量。在“五一”国际劳动节和中国“五四”青年节即将来临之际，我们把各级劳模代表和青年人
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在全市乡村人才振兴观摩推进会上的发言
2024-04-23省界边区域人才联席会议召开后，我县深入贯彻会议精神，积极联系统筹协调，省界边区各县市区组织、科技、人社、农业、商务、文旅、团委等部门鼎力相助、大力指导。
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在全市人才工作年度重点任务调研座谈会上的汇报发言
2024-04-22加快培养集聚各领域优秀人才，为推动现代化新强县经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑和智力支持。
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在全市科技人才队伍建设座谈会上的讲话
2024-04-22我们必须大力加强科技人才队伍建设，努力造就大批科技创新人才，为加快建设经济强市、美丽城市，奋力谱写中国式现代化建设市域篇章提供坚实保障。
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国企人才强企专项工作总结
2024-03-25不断强化“人才强企”工程建设，健全人才管理体系，制定了一系列措施，进一步提高了员工归属感和干事创业的积极性。
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公司人才强企专项工作总结
2024-03-15切实解决了技术人才储备少、加油站员工年龄结构偏大、人才“断层”等人事用工矛盾。让加油站在需要人才更替的期间，外包储备管理人员能够“召之即来、来之能战、战之能胜”，从制度上彻底规范了加油站的“用工难题”
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xx县建强教育人才队伍助力教育事业发展
2024-03-14围绕破解“人才引不来、育不好、留不住”的问题，秉持“人才是第一资源”“把最好的资源给教育”理念，紧扣“引育留”三大环节，建强教育人才队伍，助推义务教育均衡发展水平显著提升
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XX市企业技能人才队伍建设情况调研报告
2024-03-13中小型国企及绝大部分私营企业由于对培训体系的认知不够，投入不足，现实因素多变，资源有限等多方面原因，主要依托临时外聘的社会机构开展职工培训，存在培训不系统、不全面、效果不理想、不符合岗位技能需求等问题
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