县委组织部人才工作会议交流发言材料
2024-02-182023年，县委组织部针对人才工作短板弱项，注重在有人员、有机制、有责任、有氛围“四有”上下功夫、求实效，强化人才工作机构职能作用，推动人才工作持续向好发展。 一、健全党管人才工作机构。人员充足是
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全市巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作观摩推进会上的交流发言
2024-02-18推动各类资源要素在乡村振兴中竞相汇聚、涌流、裂变，为乡村振兴注入“领跑”动能。
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研讨交流：四下基层要“身挨身”“面对面”“心贴心”
2024-02-18注重从人民群众的创造中汲取智慧、改进工作、淬炼作风，以不耻下问的态度，拜群众为师、向群众学习，广纳良言善策，用好群众智慧，将惠民利民实事谋准做实。
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经验交流：推动“党建+”向“+党建”深刻转变
2024-02-12近年来,XX坚持抓党建从业务出发、抓业务从党建入手，以促进中心工作、党员群众满意为标尺，连续七年实施“党建+”工程，强责任、抓思想、建标准、树典型，着力解决“谁来干、被动干、不会干、干不好”的问题，实
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严守政治规矩和政治纪律研讨交流材料
2024-02-08作为一名党员干部要不断提高政治站位、强化思想认识，坚持把党的政治纪律和政治规矩内化于心、外化于行，坚决做到严格遵守、模范践行。
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乡村振兴法治工作交流材料
2024-02-07随着乡村振兴战略的实施，农村地区的经济文化水平不断提高，同时各种复杂的矛盾纠纷也越来越多，如果都通过诉讼手段来解决
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县长在全市乡村振兴工作座谈会上的交流发言
2024-02-07乡村人才振兴是落实产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕总要求的推动力量和重要保障。
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市总工会在全省新就业形态劳动者工会工作推进会上的交流发言
2024-02-06形成“党建搭台、工会推进、劳动者受益”的良好格局，把新就业形态工会建设成为坚持党的领导、凝聚广大职工的坚强战斗堡垒。
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市政协在全市机关党的建设工作现场观摩会上的交流发言
2024-02-06以功能型党支部为依托，成立机关干部和政协委员组成的7支志愿服务队，建立“党建＋文明创建”联动机制，形成“党建引领、融合赋能、共同提升”的良好局面。
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市委老干局在全市机关党建高质量发展现场观摩会上的交流发言
2024-02-05紧跟信息化、网络化发展趋势，不断改进老干部工作方式方法，着力打造“互联网+党建”工作新模式，努力推动全市老干部工作高质量发展。
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