为学员“量体裁衣”,补充“干货”加油赋能,着力解决基层党员工作中的“拦路虎”“绊脚石”。
w注重发挥广大离退休干部的政治优势、经验优势和威望优势,鼓励老干部党员在基层一线发挥余热
w促进新质生产力发展。在关键技术和项目开发上实现新突破,为公司高质量发展提供了坚强的组织保障。
w制定宣传计划,唱响项目“好声音”。充分挖掘项目作为湖南省重点工程这一定位,围绕整体施工建设进度、重大工期节点、先进人物纪实
w挖掘示范性实践课,将A总书记视察过的**等地,打造成党员教育现场教学点,组织县级示范培训班学员开展现场教学。
w用好“街道吹哨、部门报到”工作机制,落实报到党员与诉求群众“一对一、一对多”对接帮扶,通过“询单”“接单”帮助居民解决实际难题。
w我社区把创建“五星”支部作为实施乡村振兴的重要抓手,坚持高标准谋划,深入挖掘多方资源,推动“五星”支部创建落实落细
w每周一选取2名支部书记围绕“五星支部创建我要怎么干”进行发言,通过谈规划、话发展,促进经验交流。
w发放各类工作提示单8份,解决基层团组织工作力量不足、团组织关系转接等具体工作问题20余个。
w开通热线电话点单约课,组建乡村振兴大讲堂微信交流群,听取党员所想所需,找准精准服务着力点
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